Livro Mude a Cultura de sua Empresa e Vença o Jogo ISBN 9788535247565
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Livro MUDE A CULTURA DE SUA EMPRESA E VENÇA O JOGO!



O livro é um estudo que fornece os métodos de um bom líder, ou seja, o líder necessita de ética, dinâmica e responsabilização organizacional em sua equipe e flexibilidade para implementar os resultados para a empresa.


Os autores apresentam o modelo da pirâmide de resultados, uma metodologia simples para mudar, com eficiência e eficácia, a maneira como as pessoas pensam e agem na organização a fim de assegurar que ela alcance os resultados desejados.

Portanto, a obra Mude a Cultura de sua Empresa e Vença o Jogo explica as necessidades de mudanças para todo empresário e líder que estão a fim de progredir, dinamizar seus processos, e alinhar sua liderança em todos os níveis para atingir resultados eficazes. 

É um guia decisivo para o desenvolvimento dessa competência de liderança e se baseia em uma metodologia utilizada por algumas das empresas mais bem sucedidas e admiradas do mundo.


PARTE I - IMPLEMENTAÇÃO DA PIRÂMIDE DE RESULTADOS PARA MUDAR A CULTURA

Capítulo 1 - Criação de uma cultura da responsabilização
Capítulo 2 - Definição dos resultados que orientam a mudança
Capítulo 3 - Ações que produzem resultados
Capítulo 4 - Identificação das crenças que geram as ações certas
Capítulo 5 - Proporcionando experiências que fomentam as crenças certas

PARTE II - INTEGRANDO AS MELHORES PRÁTICAS C2 PARA ACELERAR A MUDANÇA CULTURAL

Capítulo 6 - Alinhamento da cultura para realizar progressos rápidos
Capítulo 7 - Aplicação das três ferramentas de gestão de cultura
Capítulo 8 - O domínio das três competências de liderança para a mudança de cultura
Capítulo 9 - Integração da mudança da cultura
Capítulo 10 - Engajando toda a organização na mudança

Assunto: Administração
Autor: Roger Connors, Tom Smith
Editora: Campus Elsevier
ISBN: 9788535247565
EAN: 9788535247565
Número edição: 1
Páginas: 203
Acabamento: Brochura
Tamanho(cm): 16x23



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